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Le conseil d'administration

Le Conseil d'Administration (CA) du CPE-BC Plus Grand que Nature est un élément essentiel de notre organisation dédiée à offrir un environnement d'apprentissage enrichissant et sécuritaire pour les tout-petits.

 

Conformément à la mission de l’organisation, le CA est responsable de la planification stratégique pour veiller à ce que le CPE-BC atteigne ses objectifs. Les décisions du CA sont basées sur les informations fournies par la Directrice générale (DG), chargée de préparer les dossiers soumis à la décision du CA.

 

Le Conseil d'administration est composé de neuf (9) membres dont les parents sont majoritaires :

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  • Parents issus des installations (CPE)

  • Parents issus de services de garde éducatifs en milieu familial (BC)

  • Responsable d'un service de garde éducatif

  • Membre faisant partie du personnel

  • Membre issu du milieu des affaires, institutionnel, social, éducatif ou communautaire

 

Les responsabilités

 

En tant qu'organe de gouvernance, le Conseil d'Administration prend ses responsabilités avec sérieux et s'engage à :

 

  1. Établir une vision et des objectifs clairs : En collaboration étroite avec l'équipe de direction, le Conseil élabore une vision à long terme pour le CPE-BC et détermine des objectifs concrets pour la réaliser.

  2. Assurer la qualité des services : La priorité du Conseil est de garantir que les services du CPE-BC répondent aux normes les plus élevées en matière d'éducation de la petite enfance. Cela comprend la formation continue du personnel, la mise en place de politiques de sécurité robustes et l'amélioration constante des installations.

  3. Gestion financière prudente : La gestion des ressources financières du CPE-BC est une responsabilité centrale. Cela implique une surveillance minutieuse du budget, la recherche de financements appropriés et l'optimisation des ressources pour le bien-être des enfants.

  4. Engagement communautaire : Le Conseil d’Administration croit en l’importance de tisser des liens solides avec la communauté locale. Il entretient des relations positives avec les familles, les partenaires éducatifs et les parties prenantes de la région.

  5. Promotion de la transparence : Le Conseil d’Administration s’efforce de maintenir un niveau élevé de transparent dans toutes ses actions. Il communique régulièrement avec les familles et les membres de la communauté pour garantir un environnement ouvert et inclusif.

 

Le pouvoir exclusif d'administration

 

En vertu de la loi, le CA détient le pouvoir exclusif d'administrer les affaires du CPE-BC. Ce rôle englobe plusieurs responsabilités essentielles :

 

  • Représentation du CPE : Le CA est le visage du CPE-BC et joue un rôle de représentation essentiel. Il incarne les valeurs et la mission du CPE-BC auprès de la communauté, des partenaires et des parties prenantes.

  • Instance décisionnelle principale : Le CA est la première instance décisionnelle du CPE-BC. Il prend des décisions stratégiques qui influencent la direction de l’organisation et veille à ce que les actions soient conformes aux objectifs.

  • Primauté des intérêts du CPE : Les administrateurs s'engagent à faire primer les intérêts du CPE-BC sur les leurs. Cela garantit que chaque décision est prise dans l'optique de l'avancement de la mission et de la satisfaction des besoins de la communauté.

 

Le Conseil d’Administration du centre de la petite enfance et bureau coordonnateur Plus Grand que Nature reconnaît la responsabilité cruciale qui lui incombe dans la réalisation de la mission de l’organisation. Il est déterminé à agir avec prudence, intégrité et loyauté, en agissant dans l'unique intérêt du CPE-BC. Le CA est honoré de servir la communauté dans cette mission vitale.

Vous désirez devenir membre de la corporation?

Vous pouvez compléter un des formulaires suivants et le faire parvenir à dg@cpenature.com

Karen Petit

Karen Petit

Directrice générale

La directrice générale est le pivot central qui redéfinit véritablement la notion de "multi-tâches". Son engagement indéfectible est le bien-être des enfants, une priorité constamment présente dans toutes ses actions. Sa capacité exceptionnelle d'adaptation lui permet de jongler avec une multitude de responsabilités tout en maintenant un équilibre essentiel.

 

Elle occupe la place de chef d'orchestre, permettant à chaque membre de l'équipe de se concentrer sur son travail. Sa polyvalence est impressionnante, englobant la gestion administrative, les ressources humaines, les finances, la santé et la sécurité au travail, la pédagogie, les aspects juridiques, la gouvernance, et bien plus encore. Elle incarne également la personne prête à tout, qu'il s'agisse de garder des livres pour les tout-petits impatients qui sont prêts à sortir plus tôt que prévu, d'aider à l'habillage, aux repas, au déglaçage de l'entrée, ou à toute autre tâche connexe.

 

En tant que point de jonction crucial entre le conseil d'administration et le personnel, elle assure la cohésion de la vision du CPE-BC. Elle jongle habilement avec les responsabilités, intégrant les cadres législatifs, règlementaires et financiers nécessaires pour guider notre organisation vers le succès. La directrice générale est véritablement la force motrice qui orchestre harmonieusement notre mission, plaçant toujours les enfants au cœur de ses actions.

​dg@cpenature.com

L'équipe du CPE

Directrice adjointe aux installations

Talia Lauzon

Directrice adjointe aux installation

dai.n1@cpenature.com

450 796.4452 poste 221

La directrice adjointe à l'installation incarne notre engagement sans faille envers la priorité absolue : le bien-être des enfants. Elle se positionne comme une précieuse alliée au sein de notre équipe, permettant aux autres membres de se concentrer pleinement sur leur travail en assurant une gestion experte des aspects opérationnels des installations. Tout en supervisant avec dévouement nos éducatrices et professionnels de la petite enfance, elle se révèle être celle qui n'hésite jamais à apporter son soutien aux tâches quotidiennes, que ce soit en aidant les enfants à s'habiller, en supervisant les repas ou en déglaçant l'entrée. Sa présence et son implication vont au-delà de la simple gestion, elle incarne également le rôle essentiel de facilitatrice, veillant à ce que chaque aspect de l'installation de Saint-Hyacinthe contribue au bien-être global des enfants que nous accueillons. La directrice adjointe à l'installation, par sa polyvalence et son dévouement, s'assure que l'environnement éducatif demeure non seulement sécuritaire et stimulant, mais également empreint de chaleur humaine et d'attention personnalisée.
Directrice adjointe aux installations

Mélissa Dupré

Directrice adjointe aux installations

dai.n3@cpenature.com

450 480.3494 poste 321

La directrice adjointe à l'installation incarne notre engagement sans faille envers la priorité absolue : le bien-être des enfants. Elle se positionne comme une précieuse alliée au sein de notre équipe, permettant aux autres membres de se concentrer pleinement sur leur travail en assurant une gestion experte des aspects opérationnels de l'installation de Sainte-Hélène-de-Bagot. Tout en supervisant avec dévouement nos éducatrices et professionnels de la petite enfance, elle se révèle être celle qui n'hésite jamais à apporter son soutien aux tâches quotidiennes, que ce soit en aidant les enfants à s'habiller, en supervisant les repas ou en déglaçant l'entrée. Sa présence et son implication vont au-delà de la simple gestion, elle incarne également le rôle essentiel de facilitatrice, veillant à ce que chaque aspect du quotidien contribue au bien-être global des enfants que nous accueillons. La directrice adjointe à l'installation, par sa polyvalence et son dévouement, s'assure que l'environnement éducatif demeure non seulement sécuritaire et stimulant, mais également empreint de chaleur humaine et d'attention personnalisée.
Directrice adjointe aux installations

Caroline Blanchard

Directrice adjointe administrative

daa@cpenature.com

450 796.4452 poste 230

La directrice adjointe à l’administration incarne l'essence même de l'ambassadrice toute en finesse, naviguant avec aisance dans le monde complexe de l'administration. Quotidiennement, elle jongle avec le multitâches comme un art de vivre. Sa sensibilité au détail qui fait toute la différence se reflète dans chaque aspect de son travail. Son rôle exige une vision périphérique aiguisée où, à tout instant, son attention pivote d'un dossier à un autre. Coordination, communication, rédaction, validation, soutien, résolution de problèmes, rencontre, vérification, priorisation, triage - rien ne lui échappe. Elle est constamment en alerte, veillant à ce qu'aucun obstacle ne vienne entraver le fonctionnement harmonieux du CPE-BC, et ce, dans un esprit de bienveillance. En contact direct et continu avec les parents, les enfants, les partenaires et les équipes, la directrice adjointe à l’administration doit faire preuve d'une rapidité, d'une flexibilité et d'une adaptabilité sans faille. Son rôle d'accueil revêt une importance capitale, surtout dans le domaine sensible de la petite enfance. Elle incarne l'excellence dans son domaine, alliant compétence, dévouement et compassion pour assurer le bon fonctionnement et le développement harmonieux de l'organisation. Son engagement envers sa mission fait d'elle un pilier indispensable au sein de notre équipe.
Directrice adjointe aux installations

Kim Malo

Directrice adjointe aux installations

dai@cpenature.com

450 488.0073 poste 221

La directrice adjointe à l'installation incarne notre engagement sans faille envers la priorité absolue : le bien-être des enfants. Elle se positionne comme une précieuse alliée au sein de notre équipe, permettant aux autres membres de se concentrer pleinement sur leur travail en assurant une gestion experte des aspects opérationnels des installations. Tout en supervisant avec dévouement nos éducatrices et professionnels de la petite enfance, elle se révèle être celle qui n'hésite jamais à apporter son soutien aux tâches quotidiennes, que ce soit en aidant les enfants à s'habiller, en supervisant les repas ou en déglaçant l'entrée. Sa présence et son implication vont au-delà de la simple gestion, elle incarne également le rôle essentiel de facilitatrice, veillant à ce que chaque aspect de notre installation de La Présentation contribue au bien-être global des enfants que nous accueillons. La directrice adjointe à l'installation, par sa polyvalence et son dévouement, s'assure que l'environnement éducatif demeure non seulement sécuritaire et stimulant, mais également empreint de chaleur humaine et d'attention personnalisée.

L'équipe du Bureau coordonnateur

L'équipe dédiée du bureau coordonnateur est le pilier essentiel qui soutient et orchestre harmonieusement l'ensemble des activités au sein des services de garde éducatifs en milieu familial. Composée d'agentes de soutien dédiées, cette équipe apporte une expertise essentielle pour maintenir des normes élevées de qualité et de conformité. Travaillant en coulisses avec précision, elles assurent une coordination efficace des opérations quotidiennes, facilitant une communication transparente avec les responsables des services de garde éducatifs (RSGE). Leur engagement envers l'excellence contribue à créer un environnement bien organisé et sécurisé où les RSGE peuvent se consacrer pleinement à l'accueil et à l'épanouissement des enfants. Grâce à cette équipe dévouée, le BC offre un soutien solide aux RSGE, assurant ainsi un cadre optimal pour le développement harmonieux des tout-petits accueillis.

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Linda Brunelle

Agente de conformité

confobc@cpenature.com

450 768.2848 poste 2233

L'agente de conformité joue un rôle crucial au sein de notre organisation, en tant qu'ardente défenseure de la santé, de la sécurité et du bien-être des tout-petits. Sa mission première est de veiller à ce que toutes les responsables en services de garde éducatifs (RSGE) respectent attentivement la Loi et les règlements en vigueur. Elle incarne la Loi et les règlements, utilisant ces instruments légaux comme des balises pour garantir la qualité et la conformité des milieux familiaux de garde. Tout en reconnaissant le statut d'autonomie des RSGE, elle collabore étroitement avec elles pour améliorer constamment la qualité de ces environnements essentiels pour le développement des enfants. Sur le terrain, elle devient les yeux du bureau coordonnateur, se déplaçant régulièrement pour accompagner les RSGE avec bienveillance. Elle excelle dans la vulgarisation des obligations juridiques et des responsabilités qui en découlent, rendant ces aspects complexes plus accessibles pour tous. En tant que conseillère dévouée, elle est toujours à l'écoute, prête à offrir son expertise et son soutien aux RSGE qui souhaitent y voir plus clair. Son engagement premier reste le bien-être des enfants, et elle intervient avec professionnalisme pour informer, soutenir et guider les RSGE dans l'accomplissement de leur mission essentielle. L'agente de conformité est véritablement le lien privilégié entre le bureau coordonnateur et les RSGE, contribuant ainsi à garantir un environnement de qualité pour nos tout-petits. 450 768-2848 poste 2233 confobc@cpenature.com
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Annie Fortin

Agente de soutien pédagogique

pedagobc@cpenature.com

450 768.4448 poste 2223

L'agente de soutien pédagogique incarne l'essence de l'expertise en matière de pédagogie. Son rôle transcende les frontières, s'étendant aux enfants, aux responsables de services de garde éducatifs (RSGE) et aux parents. Cette polyvalence lui permet de comprendre toutes les facettes d'une même situation et de contribuer de manière significative à l'épanouissement des tout-petits. Elle est véritablement la "génie en herbe" du programme éducatif, maîtrisant chaque détail de celui-ci. Parlez-lui des 5 sphères de développement de l'enfant ou des 4 dimensions de la qualité, et vous verrez sa passion pour la pédagogie prendre vie. Cette expertise lui permet d'assister et de soutenir les RSGE dans la rédaction de leur programme éducatif, la planification et la mise en œuvre d'activités, ainsi que la mise en place et le suivi des plans d'intervention. L'agente pédagogique joue un rôle de référence, apportant ses connaissances et une perspective réfléchie pour affiner les interventions et intégrer des concepts de réflexion dans les pratiques des RSGE. Elle est véritablement une "aide à aider," créant des liens solides entre la théorie pédagogique et la pratique sur le terrain. Son engagement est de soutenir le développement optimal des tout-petits en collaborant étroitement avec les RSGE, tout en favorisant une approche éducative de haute qualité.
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Karine Durocher

Agente de conformité. Volet administratif

info@cpenature.com

450 768.2848 poste 2223

L'agente de conformité, volet administratif, incarne l'élégance et la polyvalence. Son rôle exige une capacité à jongler entre de multiples tâches, une attention méticuleuse aux détails qui font toute la différence, et une vision périphérique constante. Son attention doit se déplacer d'un dossier à un autre régulièrement, tandis qu'elle coordonne, écoute, communique, rédige, valide, soutient, résout des problèmes, rencontre, vérifie, priorise, trie, et veille à ne rien laisser échapper. Son travail consiste à prévenir tout obstacle qui pourrait entraver le bon fonctionnement de notre bureau coordonnateur, en garantissant qu'elle opère en toute bienveillance et à plein régime. En contact continu avec les responsables de services de garde éducatifs (RSGE), les partenaires et notre équipe de travail, l'agente de conformité, volet administratif, doit faire preuve d'une rapidité d'esprit, d'une flexibilité et d'une adaptabilité remarquables. Ici, son rôle d'accueil prend tout son sens, au service de la petite enfance et de notre mission essentielle. Elle est véritablement notre ambassadrice, œuvrant en coulisses pour soutenir la qualité de nos services.
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Myriam Jodoin

Directrice adjointe. Bureau coordonnateur

dabc@cpenature.com

450 768.2848 poste 2221

La directrice adjointe au bureau coordonnateur incarne une force de polyvalence et d'efficacité exceptionnelle. Son engagement primordial est le bien-être des enfants, qu'elle garde toujours en tête dans l'exécution de ses multiples tâches. Elle occupe une place essentielle en tant que précieuse alliée, permettant à l'ensemble de l'équipe de se concentrer sur son travail. Sa polyvalence s'exprime dans de nombreux domaines, de la gestion administrative aux ressources humaines, en passant par la santé et la sécurité au travail, ainsi que la pédagogie. Elle opère en tant que point de jonction stratégique entre la direction générale et le personnel de soutien, veillant à la mise en œuvre de la vision du CPE-BC tout en facilitant les responsabilités de chacun. En plus de ces fonctions cruciales, elle supervise rigoureusement le processus de reconnaissance, de réévaluation et de surveillance, et elle applique avec diligence la politique de traitement des plaintes, en assurant le suivi approprié. Enfin, elle entretient des liens de communication essentiels entre les parents, les responsables de services de garde éducatifs (RSGE) et le bureau coordonnateur. La directrice adjointe est véritablement le pilier qui assure la cohésion et la réussite de notre mission, mettant en avant le bien-être et l'épanouissement des enfants à chaque étape de son travail.

Places disponibles

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